新华社北京1月29日电 2024年ღ◈ღ✿，国务院国资委将对中央企业全面实施“一企一策”考核ღ◈ღ✿，即统筹共性量化指标与个体企业差异性尊龙凯时人生就是博·(中国)官网ღ◈ღ✿，根据企业功能定位ღ◈ღ✿、行业特点ღ◈ღ✿、承担重大任务等情况ღ◈ღ✿，增加反映价值创造能力的针对性考核指标尊龙凯时人生就是博·(中国)官网ღ◈ღ✿，“一企一策”签订个性化经营
近年来尊龙凯时人生就是博·(中国)官网ღ◈ღ✿，国务院国资委构建“一利五率”指标体系尊龙凯时人生就是博·(中国)官网ღ◈ღ✿，引导央企有针对性增设考核指标尊龙凯时人生就是博·(中国)官网ღ◈ღ✿，高质量发展考核指标体系不断健全ღ◈ღ✿。
今年国务院国资委将建立考核“双加分”机制——分档设置效益指标考核目标ღ◈ღ✿，对跑赢国民经济增速的企业给予考核加分三国敢达ღ◈ღ✿，同步设立提质增效特别奖ღ◈ღ✿，对作出突出贡献的企业再给予额外加分ღ◈ღ✿，引导央企积极确定挑战性目标ღ◈ღ✿。
国务院国资委表示ღ◈ღ✿，在前期试点探索ღ◈ღ✿、积累经验的基础上ღ◈ღ✿，全面推开上市公司市值管理考核三国敢达ღ◈ღ✿，坚持过程和结果并重ღ◈ღ✿、激励和约束对等ღ◈ღ✿，量化评价中央企业控股上市公司市场表现ღ◈ღ✿，客观评价企业市值管理工作举措和成效ღ◈ღ✿，同时对踩红线ღ◈ღ✿、越底线的违规事项加强惩戒ღ◈ღ✿，引导企业更加重视上市公司的内在价值和市场表现ღ◈ღ✿，传递信心ღ◈ღ✿、稳定预期ღ◈ღ✿，更好地回报投资者ღ◈ღ✿。
国务院国资委还将探索将品牌价值纳入考核ღ◈ღ✿，鼓励企业练好内功ღ◈ღ✿、外塑形象ღ◈ღ✿，不断提高品牌附加值和美誉度ღ◈ღ✿，加快建设世界一流企业ღ◈ღ✿。
在推动培育新质生产力方面三国敢达ღ◈ღ✿，国务院国资委将强化研发投入和产出“双线”考核ღ◈ღ✿，突出企业科技创新主体地位ღ◈ღ✿，进一步健全符合科研规律的差异化考核机制ღ◈ღ✿；强化战略性新兴产业收入和增加值占比考核ღ◈ღ✿，引导企业加快优化布局结构三国敢达三国敢达ღ◈ღ✿，深入推进转型升级ღ◈ღ✿，全力以赴发展战略性新兴产业和未来产业ღ◈ღ✿。国际新闻ღ◈ღ✿，尊龙凯时人生就是博官网ღ◈ღ✿，科学研究ღ◈ღ✿，尊龙凯时 - 人生就是搏!ღ◈ღ✿，凯时ღ◈ღ✿，培训博士后ღ◈ღ✿，
